近日，南山镇举行企业高管人才工作会议，对《三水区南山镇人才公寓管理办法》（下称《办法》）进行修订完善。据悉，南山镇在南山侨苑小区设置了人才公寓住房，目前公寓正在装修。 

  会上对《三水区南山镇人才公寓管理办法》进行修订完善并解读管理办法，各企业、高学历人才代表、政府职能部门提出修改建议。随后，会议还就南山镇内企业“聚人难、留人难”进行专题调研。针对企业提出的建议和存在的问题进行梳理，为下一步南山镇在人才引进、人才培养、人才服务方面打下良好基础。 

  据悉，南山镇已计划分批次装修人才公寓，目前公寓正在装修。符合《三水区人才分类标准》《三水区高技能人才队伍培养及引进奖励暂行办法》　的人才以及创新人才团队等方面的人才均可向南山镇人社局申请。 

  佛山华新恒丰聚酯包装有限公司经理张建平表示，《办法》的出台是政府优化企业服务工作的一大举措，为企业引进人才提供了很大的支持。如今，华新恒丰聚酯包装有限公司每年都会招一些大学生过来实习就业，有了住房提供有助于留住他们在南山就业。 

  南山镇人社局相关负责人表示，南山镇毗邻清远、四会，地理位置优越。随着南山大道全线贯通，生活配套设施逐渐完善。此次对《三水区南山镇人才公寓管理办法》进行修订完善，希望充分发挥人才公寓在吸引集聚人才方面的作用，为“绿韵南山”的发展引人留人。 

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  符合哪些条件可申请人才公寓？ 

  申请人所属单位为在三水区注册登记的具有独立核算法人资格（或经区政府批准可享受同等待遇的企业或事业单位），并同时符合下列条件的，可以个人名义申请人才公寓。 

  （一）具有本科及以上学历或者镇内企业高层管理人员，或上一年度个人税前工资薪金所得20万元以上。属于本镇急需紧缺人才的，学历及职称条件可适当放宽。 

  （二）符合《三水区人才分类标准》的一至六类人才；符合《三水区基础教育高层次人才引进、认定（评定）及管理暂行办法》　的教育类高层次人才；符合《三水区公立医疗卫生单位卫生技术人才引进及培养管理暂行办法》的医疗卫生类高层次人才；符合《三水区高技能人才队伍培养及引进奖励暂行办法》的非公企业的高技能人才；经区政府认定的三水区非公企业的高层次人才（淼城英才）；创新人才团队人才；经区人才服务管理部门确认的其它三水区急需引进的人才。 

  （三）申请人属企业的必须与用人单位签订3年以上劳动（聘用）合同，并缴纳社会保险。 

  （四）申请人所属单位为企业的，所属企业须在南山镇纳税，实缴税金一般每年应在100万元（人民币、下同）以上；新兴产业企业实缴税金一般每年应在50万元以上，注册不足1年的，注册资本200万元以上（已签订合同的重大招商项目、科技创新平台及获得认定的三水区创新人才团队除外）。 

  （五）申请人及其配偶和未成年子女，在南山镇内无自有产权住房的。 

  （六）申请人没有享受过本区其他人才住房政策的。 

  人才公寓房源有富余时，申请条件可根据实际情况适当放宽，报镇人才工作办公室审批后执行。 

  此外，已与南山镇政府签订合同的重大招商项目、科技创新平台及获得认定的三水区创新人才团队、上市企业（含新三板）、世界500强或国内前100强企业、国家级高新技术企业或企业区域总部、年纳税总额达到500万元的企业中具有本科及以上学历或具有中级专业技术资格证书（技能人才为高级工以上）及以上条件的人才，其所在单位可以单位名义批量申请人才公寓。 

（本文来源：佛山日报|作者：郑泽聪）

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